企業展廳文墻展示的重要意義

　　企業文化作為一種以強化企業管理、企業凝聚力、企業理念和企業精神為核心的文化，在企業的經營和發展中發揮著越來越重要的作用。加強企業文化建設既有強烈的現實意義，又有深遠的歷史意義。企業展廳是公司展示產品、傳播文化理念和設計元素的重要場所。企業文化是企業展廳的靈魂，堅強的企業文化墻是展廳展示企業文化的“窗口”。

　　企業展廳文化墻展示的重要意義

　　1、企業文化建設是加強精神文明建設。

　　軟文化和精神文明同屬一種形態，都是以培養人們正確的價值觀、思維方式和個人水準為基礎，從而促進相應的硬文化建設和物質文明建設。從這個角度看，新形勢下加強企業文化建設，就是加強精神文明建設。

　　2.企業文化建設是提高企業核心競爭力的內在要求。

　　任何現代企業的維系和發展都需要兩條紐帶，一條是物質和產權的紐帶，一條是文化、精神和理念的紐帶，就像‘硬件’和‘軟件’一樣，相互支撐，缺一不可。從“軟件”方面來說，企業文化建設就是要逐步建立和形成正確的價值觀、獨特的企業精神、合理的管理方法、較高的管理境界以及員工認可并自覺遵守的道德規范和行為準則。企業的“軟件”做好了，有了企業的“硬件”建設，就有了雙重動力，企業的核心競爭力自然會提高。

　　3.企業文化建設是塑造企業形象的有效手段。

　　企業展廳的企業文化展示墻作為企業文化建設和企業形象的外在形式的綜合反映，已經成為一個成功企業的亮麗“門面”，成為吸引投資者的第一基本要素。根據心理學研究，人們感受和接收的外部信息，83%來自眼睛，11%來自聽覺，5%來自觸覺，1%來自味覺。視覺的特殊性客觀上要求企業，企業也迫切需要盡力塑造優秀的企業形象。

　　4.企業文化建設是建設高素質干部職工隊伍、促進人的全面發展的迫切需要。

　　建設企業文化，說到底是做人的工作，是幫助和引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀。推進企業文化建設，實施“人才強企”戰略，有利于營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才進行再創造的氛圍，充分發揮人力資源優勢。

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